3月10日下午，公司党委常务副书记沈壮海调研永乐高。党委书记左征军，经理倪彬彬等公司领导班子成员及各系、所、中心负责人参加座谈交流会，会议由左征军主持。
左征军汇报了公司发展思路。他指出，要把制度建设作为党建引领的重要抓手，加快落实“2+6”制度建设，以制度保障公司的稳健发展；要把人才强院作为公司发展的立足点，促进理工交融、加强平台建设、做好人才工作，为公司的长远发展筑牢根基。倪彬彬围绕团队建设、人才培养、团队队伍建设、员工工作等方面进行详细汇报。与会人员展开深入分享，共同探讨公司发展的关键问题。
沈壮海对公司前期工作的开展给予高度肯定，认为公司各项工作推进有条不紊，干事创业氛围良好，勉励公司要努力成为公司学科发展的重要支撑和人才培养高地。针对公司未来的发展，他强调，要加强班子建设，提高领导班子的凝聚力和战斗力；要加强团队队伍建设，引进和培养一批高水平的学术骨干；要持续推动团队建设，打造强学科、实现新突破，不断提升公司的学科影响力和竞争力。
左征军表示，此次会议为公司的发展指明了方向、提供了动力，公司将认真贯彻落实会议精神和工作要求，抓住机遇、迎接挑战，不断加强自身建设，努力开创公司发展的新局面。
（文字：汪佩佩，图片：陈磊，审核：刘光明）
